Ako je blizu plaćanje režija u Ekvadoru a nemate ni najmanju predstavu o tome kako se odvija proces obračuna za ukidanje ove pogodnosti, ovdje ćete moći pronaći sve što trebate znati o tome kako distribucija dobiti funkcionira prema zakonu.
Komunalne usluge Ekvador
El obračun profita u Ekvadoru Odnosi se na beneficije koje se isplaćuju svim radnicima različitih kompanija u zemlji.Važno je napomenuti da što se više ostvari profit, to je i procenat koji se mora isplatiti za tog radnika mnogo veći.
Raspodjela dobiti je neophodna i obavezna jer ova beneficija za mnoge predstavlja izuzetno važan doprinos njihovoj ekonomiji, a u nekim slučajevima i poslodavcu. Zato u Ekvadoru rade ono što je prikladno kako bi svaki od radnika u zemlji dobio svoju platu uprkos velikom globalnom uticaju pandemije koju trenutno proživljavamo i koji je ozbiljno pogodio mnoge kompanije, posebno u Vašoj profita.
Vlada Ekvadora je, suočena sa globalnom situacijom koja se proživljava, zauzela fer stav u pogledu plaćanja režija i fiksnih plaćanja radnika u cijeloj zemlji, njihova raspodjela ima rok za sve kompanije i kompanije. da izvrši odgovarajuća plaćanja svakom od radnika sa odgovarajućim iznosom.
Rok koji je utvrđen je do 15. aprila 2020. godine, međutim, iako je to rok zbog cjelokupne situacije koja se proživljava i pada profita kompanije traje već 90 dana plus rok za isplatu, iako se novac isporučuje na ovih dana moraju biti predstavljena odgovarajuća opravdanja o razlogu kašnjenja u pogledu raspodjele dobiti.
Ministarstvo rada u Ekvadoru bilo je tijelo zaduženo za objelodanjivanje svih informacija u vezi sa rokom za otkazivanje komunalnih usluga, te su informacije objelodanjene putem službene stranice entiteta preko internet servera koji posjeduju. S druge strane, na istom web portalu svi radnici nacije moći će da vide manifestaciju navedenog plaćanja putem online platforme.
Kako se raspoređuje profit u Ekvadoru?
Sva preduzeća i kompanije su dužne da plaćaju svakom svom radniku 15% neto dobiti, a sve se to zasniva na porezu na dohodak utvrđen članom 97. Zakona o radu u Ekvadoru.
U okviru propisa navedenih u navedenom Zakonu o radu, reflektovani su svi uslovi i raspored plaćanja komunalija, a osnovni uslov je da sve porodične obaveze koje radnici imaju u firmi u kojoj su registrovani budu registrovani trenutno rade.
Neki aspekti koje treba uzeti u obzir za plaćanje komunalija
- Porodične optužbe se odnose na sve one ljude koji direktno zavise od radnika, kao što su; zakonskog partnera, djece ili bilo koje osobe sa bilo kojom vrstom invaliditeta i koje su pod nadzorom zaposlenog.
- Obavezno je potvrditi zakonitost braka radnika, za to je potrebno dostaviti izvod iz matične knjige vjenčanih, ali je potrebno i da se provjeri legitimitet djece i za njih moraju biti izvode iz matične knjige rođenih svakog od njih. predstavljeno.
- Važno je imati na umu da, ukoliko se radnik razvede, ali iz nekog razloga, bilo zbog nepažnje, ne upiše dokument u matičnu knjigu u firmi, kompanija neće biti svjesna njihove situacije i svog bivšeg partnera. za potrebe kompanije nastavlja da bude korisnik isplate svoje dobiti budući da ima pravo kao izdržavana porodica.
- Što se tiče osoba sa nekom vrstom invaliditeta koje su pod opterećenjem radnika, situacija se mora provjeriti, zbog čega se mora dostaviti ljekarski nalaz kompaniji u kojoj je stanje u potpunosti potvrđeno, priloženo navedenom izvještaju, dokument mora biti dostavljen u kojem je verifikovan odnos sa radnikom.
- Treba napomenuti da svaki od ovih dokumenata koji su ranije bili imenovani kao bitan aspekt za isplatu dobiti, moraju biti dostavljeni firmi u kojoj radite na vrijeme prije isplate naknade kako biste mogli uživati u ovom doprinosu. Dokumenti moraju biti dostavljeni prije zaključenja likvidacije dobiti od strane kompanije.
Forma de pago
Da bi se prešlo na odgovarajuću isplatu režija za radnika, odnosno 15% likvidiranih režija, one se vrše u dva dijela, koji se dijele na sljedeći način:
Prvi dio: plaćanje 10%
- Prvi dio koji treba isplatiti, a to je 10% dobiti, raspoređuje se na sve radnike preduzeća i preduzeća na pravičan način, ova prva isplata se vrši bez uzimanja u obzir plaće primljene tokom ekonomskog perioda koji se vrednuje.
- Novac za koji se akumulira isplata mora biti dostavljen direktno radniku.
- Obračun od 10% mora se vršiti na osnovu vremena koje je zaposlenik radio u kompaniji i ne uzima u obzir koje vrste radnji obavlja, odnosno koju poziciju ima na navedenom radnom mjestu.
- Da bi radnik znao iznos koji će dobiti za plaćanje svojih režija, mora izvršiti sljedeću operaciju:
Vrijednost 10% dobiti mora se pomnožiti sa vremenom u danima koje je radio kada se dobije ovaj rezultat i podijeliti ukupan zbir dana rada svih radnika.
Drugi dio: plaćanje 5%
- Za obračun isplate od 5% moraju se uzeti u obzir porodične obaveze radnika, kao što su; Supružnici, zakonske konkubine, sva djeca mlađa od 18 godina (djeca sa nekom vrstom invaliditeta nemaju starosnu granicu).
- Ukoliko se desi da neko od radnika nema porodične obaveze, on i dalje mora da dobije isplatu od 5% i ona će biti podeljena na jednake delove, tako da će svi zaposleni uživati ovu beneficiju, uvek s obzirom na odrađeno vreme.
- Mora se imati u vidu da postoji određeni vremenski period da se porodične obaveze radnika kao takve uzmu u obzir, ovaj period se smatra u toku fiskalne godine, zbog čega se sve porodične obaveze moraju registrovati do 31. decembra. decembra svake godine. Ako je iz nekog razloga zaboravljeno ili izostavljeno, a porodične obaveze nisu evidentirane, a radnik ih posjeduje, on ili ona neće uživati u plaćanju od 5%.
- Ako postoji slučaj da supružnici, roditelji i djeca rade u istom mjestu, treba imati u vidu da se isplata ovog dijela dobiti mora izvršiti pojedinačno, odnosno da svaki od radnika mora dobiti svojih 5% plaćanje..
- Ako neko od radnika umre, njihovi nasljednici moraju preduzeću predočiti potrebnu dokumentaciju kako bi se mogao naplatiti ovaj procenat dobiti.
- Ukoliko preduzeće nema radnika, mora poštovati i zakonsku obavezu da sačini izjavu o poslovnom izvještaju, o svom učešću u dobiti za njegovu registraciju i legalizaciju iu navedenom izvještaju mora istaći da nije imalo radnika. na vašem platnom spisku tokom dotične fiskalne godine.
5% kalkulacija
Izvođenje obračuna od 5% je vrlo jednostavno i konkretno služi da budete sigurni u visinu plaćanja režija koju prima firma u kojoj se radi, a što se tiče porodičnih obaveza treba biti veoma pažljiv od brojke registrovane porodične grupe. Znat ćemo kako se proračun može izvršiti, a isto se može učiniti kroz vrijednosti:
- Vrijednost #1: Odnosi se na množenje, provodi se uzimajući u obzir sve odrađene dane u fiskalnoj godini i ovaj konačni rezultat se mora pomnožiti sa brojem osoba evidentiranih na porodičnom teretu.
- Vrijednost #2: Ovo drugo se odnosi na zbir svih dana koje je radnik radio i svaki od njih se mora pomnožiti sa porodičnim obavezama.
Nakon što dobijete rezultat obje gore navedene vrijednosti i sigurni ste da je to onaj koji je naznačen, morate nastaviti dijeliti rezultat vrijednosti 1 između vrijednosti 2 i onoga što ova podjela kao konačna vrijednost predstavlja iznos 5% profita Ekvador.
Rok za plaćanje režija
Uprkos svim zdravstvenim vanrednim situacijama koje se dešavaju širom sveta zbog pandemije, postoji određeni raspored i rokovi za izvršenje odgovarajućih uplata, čime se takođe utvrđuje da je odobren dodatni rok za ukidanje beneficije, saznaćemo šta ovi rokovi su kao u nastavku:
- Datum za početak plaćanja pripadajućih režija za radnike je od 31. marta svake školske godine, od naznačenog datuma, sve ovo mora početi sa uplatama i imati 15 radnih dana da ih završi, odnosno morate otkazati do 15. aprila svake godine.
- Ministarstvo za radne odnose je preko svog sajta stavilo na raspolaganje svim poslodavcima opciju da učitaju svaki od traženih dokumenata, za „Izvještaj o poslovanju o plaćanju režija“.
- Postoji raspored legalizacije koji se zasniva na saglasnosti do devete cifre lične isprave poslodavca, koji se svake godine objavljuje preko Ministarstva za radne odnose.
- Ukoliko postoji bilo kakva vrsta duga preduzeća po osnovu isplate dobiti iz prethodnih godina, poslodavac je dužan da uplati depozit u Ministarstvu za radne odnose u roku od trideset dana od dana kada je trebalo da bude izvršen. plaća. Polaganjem navedenog depozita u utvrđenom roku izbegava se plaćanje novčane kazne koja je navedena u Zakonu o radu u poslednjem stavu člana 106.
Registracija plaćanja režija u Ministarstvu rada
Cjelokupni postupak registracije plaćanja komunalija moraju obaviti poslodavci, odnosno zaduženi da u svom preduzeću odrede lice za koje smatraju da je nadležno da sprovede navedeni postupak. Da bi se uradilo sve što je potrebno, deveta cifra RUC-a se uzima u obzir i mora se izvršiti prema rasporedu koji je utvrdilo Ministarstvo rada koji će biti poznat u nastavku:
Deveta znamenka RUC-a
Zaposleni čiji se broj lične karte završava na: 1, 2, 3, 4 i 5.
- Registrovani su od 6. maja do 6. juna 2020. godine.
Konačno, zaposleni čiji se broj lične karte završava na; 6, 7, 8, 9 i 0.
- Prijavljeni su od 7. do 26. juna 2020. godine.
Treba napomenuti da su datumi navedeni u rasporedu registracije, datumi koji su naznačeni za registraciju zasnovani na vremenskom periodu, koji je odobrilo Ministarstvo rada, kao što je već pomenuto u prethodnim redovima.
Često postavljana pitanja
Ko ima pravo na dobit?
Pravo na dobit imaju svi oni radnici koji su stalno na platnom spisku kompanije, na primjer oni zaposleni koji rade određeno vrijeme ne mogu uživati u ovoj vrsti beneficija. S druge strane, svi oni zaposleni koji imaju fiksni ugovor mogu dobiti profit bez ikakvih neugodnosti.
Mogu li dobiti ovu beneficiju ako radim nepuno radno vrijeme čak i ako imam ugovor o radu na neodređeno vrijeme?
Odgovor je ako to što zaposleni radi nepuno radno vrijeme u kompaniji nimalo ne ometa isplatu naknada za režije, iste treba otkazati na isti način, kao i radniku koji radi cijeli dan .
Ko nema pravo na dobit?
Radnici koji prema članu 98. Zakona o radu primaju bonuse ili bonuse čiji je iznos jednak ili veći od procenta koji je utvrđen. Zanatski radnici i šegrti (čl. 101 CT)
Ako ovaj članak Kako upravljati raspodjelom dobiti u Ekvadoru?. Ako vam je bilo zanimljivo, svakako pročitajte sljedeće, što će vam se također možda svidjeti:
- Upravljajte a termin za pregled vozila na Floridi
- Zatražite termin za pregled vozila u Carapungo Ekvadoru
- procedure pre vijeće pravosuđa Tungurahua
- dobiti dozvolu za domaća nesreća u Ekvadoru